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Assistant RH F/H

  • 28 - NOGENT LE PHAYE
  • il y a 3 semaines

Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Nous recherchons pour notre client basé à Nogent Le Phaye et spécialisé dans la cosmétique dans le cadre d'une mission d'intérim. Sous la responsabilité du Responsable RH Multisite, vous aurez pour missions :
-Assure une fonction d'appui et de conseil dans le déploiement de la politique RH
-Gère et coordonne les activités de développement RH et de développement des compétences
-Administre les actions de communications en interne
-Assure le relai avec les collaborateurs de l'établissement sur toutes les questions liées à l'administration du personnel
-Transmets les informations nécessaires à l'établissement de la paie
-Assure la gestion de l'administration du personnel
-Assure le suivi des visites médicales
-Gestion des intérimaires
-Participation avec la RRH à toute autre de l'entreprise en lien avec les ressources humaines

Horaire : journée
Salaire : 30 à 35KEUR annuel sur 13 mois Vous avez un BAC +2/3 dans le domaine du RH, alors n'hésitez pas à postuler à l'annonce.

Angèle Bernardi chargée de recrutement à l'agence vous contactera dès réception de votre candidature.

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

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  • Employeur
    SYNERGIE
  • Lieu
    28 - NOGENT LE PHAYE
  • Salaire
    Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    35H
  • Horaires
    35H
  • Conditions
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

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En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques