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Animateur hse (H/F)

  • 02 - ST QUENTIN
  • il y a 3 jours

Horaire de 13.0 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

PARTNAIRE Saint-Quentin recherche, pour un acteur majeur de l'ingénierie et des services industriels (intervenant dans les Énergies, les Transports, la Défense et l'Agroalimentaire), un(e) Animateur/Animatrice HSE H/F(Hygiène, Sécurité, Environnement).

Sous la responsabilité du Responsable HSE, vous assurez la gestion et l'application des standards HSE sur l'agence principale ainsi que sur ses quatre secteurs déportés. Votre rôle est double : garantir la conformité réglementaire et être l'acteur clé de l'animation sécurité.

Vos missions principales sont de :

-Maintenir et mettre à jour le système documentaire (DUER, évaluation du risque chimique, procédures) et préparer les audits de certification MASE.

-Réaliser des audits terrain et analyser les non-conformités, incidents et accidents, en assurant le reporting et le suivi des plans d'actions correctives.

-Animer et coordonner les actions de sensibilisation auprès des équipes et garantir le respect des procédures HSE sur le chantier.

-Assurer l'accueil sécurité des nouveaux embauchés, des intérimaires et des sous-traitants.

-Garantir le suivi réglementaire des équipements de protection individuelle (EPI/EPC) et du matériel roulant.

Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un temps plein de 35 heures hebdomadaires avec possibilité d'heures supplémentaires.

Si la sécurité est votre priorité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant où la rigueur paie, nous attendons votre candidature chez PARTNAIRE Saint-Quentin ! Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC +3 à +5 dans le domaine QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) ou justifiez d'une expérience professionnelle significative dans une fonction similaire.

Nous recherchons un collaborateur autonome, dynamique et rigoureux, qui apprécie le travail en équipe. Une appétence pour le terrain et une excellente aisance à communiquer un message clair et percutant auprès des équipes sont des atouts indispensables.

Pour assurer la gestion de l'agence principale et des sites déportés (déplacements ponctuels), le Permis B et un véhicule personnel sont nécessaires pour ce poste.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

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  • Employeur
    PARTNAIRE
  • Lieu
    02 - ST QUENTIN
  • Salaire
    Horaire de 13.0 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

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