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Monteur (H/F)

  • 49 - OMBREE D ANJOU
  • il y a 6 heures

Horaire de 12.02 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

INTERACTION CHATEAUBRIANT recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de l'ingénierie design, un(e) Monteur H/F en contrat intérim. Dans le cadre de cette mission, le/la Monteur H/F participera à l'assemblage et au montage de pièces dans le respect des plans et des consignes de sécurité et qualité. Le poste requiert rigueur et précision afin d'assurer la conformité des produits fabriqués.
Vos missions :
- Assembler et monter des composants mécaniques selon les plans fournis
- Contrôler la qualité des pièces assemblées
- Respecter les procédures de sécurité et les consignes internes
- Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus de montage
- Utiliser les outils et équipements adaptés au montage

Compétences attendues :
- Connaissances de base en mécanique ou expérience dans le montage industriel
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Précision, minutie et sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes
- Respect des procédures qualité et sécurité

Avantages du poste :
- Intégration au sein d'une entreprise reconnue dans son secteur
- Environnement de travail dynamique et collaboratif
- Accompagnement par une équipe de recrutement dédiée
Salaire : Entre 12.02€ et 13€ brut.

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  • Employeur
    INTERACTION
  • Lieu
    49 - OMBREE D ANJOU
  • Salaire
    Horaire de 12.02 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois
  • Compléments salaire
    Indemnité transports
    Titres restaurant / Prime de panier
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
  • Compétences
    Couper les éléments de fermetures menuisées, Fixer des éléments menuisés, Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

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En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques