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TEAM LEADER LOGISTIQUE H/F (H/F)

  • 57 - METZ
  • il y a 1 jour
Description de l'offre

L'agence SUPPLAY pour AGCO à Ennery, recherche des TEAM LEADERS H/F pour des missions d'intérim.

Vos missions principales
En tant que Team Leader, vous jouez un rôle clé dans l'encadrement des équipes directement sur le terrain (10 à 15 personnes) :
- Animation de l'équipe en respectant les règles de sécurité et en garantissant la bonne pratique du règlement intérieur,
- Distribution et supervision du travail des équipes, traitement des difficultés rencontrés sur le terrain,
- Assurer les briefs de poste au quotidien,
- Développement des compétences et performances de son équipe,
- Mise à jour des plannings (congés, aménagement des horaires),
- Remonter des informations aux Superviseurs,
- Manipulation et mise à jour des outils informatiques internes.

Tâches annexes :
- Aider à la préparation des commandes.

Horaires : Journée (11h15 - 19h05) / 2x8 (6h00 - 13h40 / 14h10 - 21h50) / Nuit (22h - 5h50)

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  • Employeur
    SUPPLAY SUR SITE AGCO ENNERY
  • Lieu
    57 - METZ
  • Compléments salaire
    Prime de présence, indemnités transport, 13e mois
    Primes
    Indemnité transports
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée...
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée, Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.), Travail de nuit
  • Compétences
    Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application, Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges, Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l’autonomie, des compétences, Animer, coordonner une équipe, Animer des réunions d'équipe, Expliquer aux membres de l'équipe les mesures d'amélioration, leurs résultats et les suites à donner, Former le personnel aux procédures logistiques, Gérer les imprévus, aléas et les changements de dernière minute, Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe, Mettre en place des protocoles de sécurité, Optimiser la performance individuelle ou de groupe, Promouvoir un environnement respectueux et sécuritaire, Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • Langues
    Anglais
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