Avec nous, chaque talent trouve sa place ! ACCES RH est un partenaire de l'emploi local et familial, implanté en Occitanie. Notre engagement : écoute, accompagnement et valorisation des compétences. C'est le moment de nous rejoindre !
Vous aimez travailler en extérieur, prendre soin des espaces verts et avez le goût du contact humain ? ACCES RH recherche pour son client, un Lycée post-bac, un(e) Jardinier(ère) / Agent d'entretien des espaces verts dans le cadre d'une mission en intérim à temps plein.
Rattaché(e) à l'équipe de gestion de l'établissement, vous intervenez sur l'entretien quotidien des extérieurs du lycée afin de garantir des espaces agréables et sécurisés pour les élèves et le personnel.
Missions :
- Assurer l'entretien régulier des espaces verts : tonte du gazon, débroussaillage au rotofil et entretien des massifs.
- Réaliser la taille des haies et l'élagage léger des arbustes.
- Veiller à la propreté des extérieurs en vidant les poubelles situées à l'extérieur de l'établissement.
- Effectuer des travaux de manutention liés à l'entretien des espaces (déplacement de matériel, évacuation des déchets verts, etc.).
- Entretenir et ranger le matériel de jardinage après chaque utilisation.
- Signaler toute anomalie ou besoin de réparation concernant les équipements ou les espaces.
Vous justifiez d'une première expérience dans l'entretien des espaces verts, le jardinage ou un poste similaire. Une formation en horticulture, espaces verts ou agriculture serait un plus. Vous maîtrisez les outils de jardinage courants : tondeuse, rotofil, taille-haies. La conduite d'engins légers (tracteur tondeuse, petit matériel motorisé) serait appréciée. Vous êtes à l'aise avec les travaux de manutention et le travail en extérieur par tous temps.
Savoir-être :
o Sens du contact et aisance relationnelle dans un environnement scolaire.
o Rigueur et soin dans l'exécution des tâches.
o Autonomie et capacité à organiser son travail dans la journée.
o Respect des consignes de sécurité et des règles de l'établissement.
o Discrétion et professionnalisme.
o Adaptabilité et réactivité face aux besoins d'entretien.
Eléments complémentaires :
-Poste à pourvoir à partir du 21 septembre 2026.
-Mission intérim à temps plein jusqu'aux vacances de la Toussaint.
-Lieu de mission : Balma
-Horaires : 8h30-12h00 / 13h00-16h30 (du lundi au vendredi).
-Rémunération : 13,50 € brut de l'heure.
Le « business pack » ACCES RH :
- 10% d'IFM + 10% d'ICCP
- CET rémunéré à 2,99%
- 1% logement
- Prime de parrainage
- Mutuelle et prévoyance
- FASTT : location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.
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