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Ouvrier paysagiste polyvalent F/H

  • il y a 2 heures

Selon profil

Description de l'offre

A la recherche d'un emploi en CDI, CDD ou en intérim -
Nos clients recherchent chaque année des milliers de profils dans les métiers du bâtiment, industrie, transport et services.
Dans le cadre de son activité et de nouveaux projets, notre client recrute un Ouvrier paysagiste polyvalent F/H à Cormeilles.

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez principalement auprès de particuliers pour entretenir les espaces verts. Vos missions, dans le cadre de l'entretien : - Tonte à l'aide de tondeuse tractée ou auto-portée, - Débroussaillage à l'aide de débroussailleuse thermique, - Taille de haie à l'aide de taille haie thermique, - Evacuation et recyclage des déchets verts, - Elagage des arbres et arbustes à l'aide d'une élagueuse ou une tronçonneuse thermique, - Utilisation d'outils à mains (fourche, rateau, pelle...) pour l'entretien courant... Vous assurez également l'entretien de 1er niveau du matériel. La prise de poste se fera hors de Lisieux. Poste à pourvoir à compter du lundi 24 novembre 2025. Possibilité d'évolution du contrat.

De formation de base CAP/BEP agent d'entretien des espaces verts, vous pouvez justifer d'une première expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire. Vos compétences : Savoir : - Connaissance des végétaux et de la botanique. - Utilisation des outils de taille. - Utilisation d'outils de tonte. Savoir-faire : - Maîtriser et respecter des règles d'hygiène et de sécurité. - Préparer les sols et les plantations. - Entretenir les espaces extérieurs. - Tailler les arbres/Haies. - Entretenir les équipements. Savoir-être : - Motivé. - Rigueur, dynamisme et réactivité. - Apprécier le travail en équipe. - Esprit d'initiative. - Autonomie dans l'organisation du travail

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  • Employeur
    Groupe JTI
  • Salaire
    Selon profil
  • Temps de travail
    Temps complet
  • Compétences
    1 à 2 ans
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

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En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

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