images
logo

Chargé de missions RH H/F

  • 67 - Reichstett
  • il y a 1 jour

Annuel de 30000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12 mois

Description de l'offre

Notre client, fournisseur de solutions d'équipements et de services pour le conditionnement de produits, recherche un Chargé de missions RH (H/F) dans le cadre d'une mission de 6 mois.

Vos missions seront :
- Participer au recrutement (rédaction et diffusion des annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens, suivi des recrutements)
- Assurer la gestion administrative du personnel tout au long du parcours collaborateur
- Contribuer au suivi du plan de développement des compétences et à l'organisation des formations
- Participer aux actions de marque employeur et représenter l'entreprise lors de salons étudiants et événements de recrutement
- Accompagner le déploiement des projets RH Groupe
- Participer à la digitalisation et à l'automatisation des processus RH
- Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et outils RH Pour mener à bien vos missions, vous vous appuyez sur :
- Votre formation supérieure en Ressources Humaines, Psychologie, Gestion ou équivalent (Bac+3 à Bac+5)
- Une première expérience en Ressources Humaines (alternance compris)
- Votre bon niveau d'anglais, indispensable dans un environnement international
- Votre maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, Word, Outlook et OneNote
- Vos qualités relationnelles, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle
- Votre autonomie, votre rigueur, votre réactivité ainsi que votre esprit d'équipe

Conditions de travail :
- Mission de 6 mois - démarrage au 17/08
- Localisation Reichstett
- Rémunération selon profil entre 32 et 33KEUR brut annuel + TR

Partager cette offre d'emploi :
  • Employeur
    CRIT INTERIM
  • Lieu
    67 - Reichstett
  • Salaire
    Annuel de 30000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12 mois
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
  • Langues
    Anglais
Partager :


Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

Pourquoi choisir l’intérim en 2025 ?

En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques